BTS Métiers de la Chimie en Alternance

Les objectifs de cette formation sont la conception, l’analyse et la compréhension d’un processus physico-chimique. Ce diplôme vous permettra de travailler dans des secteurs très variés comme la pétrochimie, la chimie fine, les peintures, encres, vernis, la pharmacie, l’industrie agro-alimentaire, la cosmétique, et même encore la production d’énergie ou contribuer à la protection de l’environnement.

Objectifs du diplôme

Le titulaire de ce BTS est un spécialiste des produits chimiques, de leur élaboration et de leur analyse. Il peut intervenir au niveau de la production ou du contrôle, travailler en recherche-développement ou exercer des fonctions technico-commerciales. Collaborateur direct de l’ingénieur, il assure en production, la mise en route de la fabrication pour l’amener à un fonctionnement optimal. Il vérifie la conformité du produit avec les prévisions et les consignes. Il participe à l’organisation du travail et à l’animation des équipes. En contrôle, il organise une chaîne d’acquisition de mesures. Il choisit les capteurs, les technologies et les interfaces informatiques. Il exploite les résultats. En recherche-développement, il peut concevoir un nouveau processus physico-chimique ou réaliser une synthèse organique. Il met au point un protocole expérimental, l’applique à une production en unité pilote. Il établit un rapport-diagnostic du protocole et définit le mode opératoire de production. En application, il identifie de nouveaux besoins et met au point les modifications nécessaires.

Débouchés et poursuites d’études

Le technicien pourra avoir des débouchés très diversifiés car il peut travailler dans le vaste secteur de la chimie et de la parachimie : Industries pétrolières, Matières plastiques, Produits pharmaceutiques, Textiles, Epuration des eaux, de l’air…
Il est encore possible de travailler dans bien d’autres secteurs où la chimie intervient : Electronique, Cosmétologie, Agro-alimentaire, Contrôle qualité…
Il peut s’agir d’un emploi aussi bien dans un laboratoire qu’en production, mais il faut savoir que le secteur technico-commercial est relativement ouvert.

Le diplômé pourra également poursuivre ses études à l’Université : licence professionnelle, L2 ou L3 en fonction du dossier scolaire ou éventuellement si le dossier est très bon : en école d’ingénieurs.

Chimie - Lycée la Forbine

Les atouts de La Forbine

Une aide importante et un accompagnement constant dans votre recherche d’entreprise (Vous n’êtes pas seul pour cette recherche d’emploi)

  • Des entreprises et partenaires sérieux avec qui nous travaillons
  • Des enseignants compétents et qualifiés
  • Un enseignement de qualité pour une réussite à l’examen
  • Un suivi pédagogique permanent en entreprise

Programme de Formation

Pendant les 24 mois du contrat (professionnalisation ou apprentissage), le stagiaire vient 2 jours par semaine au centre de formation La Forbine pour y suivre son BTS dont le programme est décrit ci-dessous :

ENSEIGNEMENTS 
Culture Générale et Expressions120 h
Anglais Technique et Scientifique120 h
Mathématiques120 h
Analyse150 h
Synthèse150 h
Formulation150 h
QHSSE et Activités interdisciplinaires120 h
Travaux pratiques en laboratoire270 h
TOTAL1200 h

Méthode

  • Cours
  • TD (Travaux Dirigés)
  • TP (Travaux Pratiques)

Conditions d’admission

  • Bac Général à dominante scientifique
  • Bac STL
  • Bac Pro orientés Chimie

Admission après étude du dossier de candidature et entretien.

En 2020, nos formations en apprentissage sont référencées sur PARCOURSUP.

Durée d’accès :

  • Début de la formation en septembre. Inscription possible au cours de l’année sous réserve des places disponibles.
  • Durée de 2 ans 
  • Fin de la formation en juin année n+2

Une admission en 2ème année de BTS peut être possible en fonction du parcours scolaire. Un entretien sera nécessaire.

Contrat de professionnalisation ou Contrat d’Apprentissage

Objectif : Favoriser l’insertion ou la réinsertion professionnelle par l’acquisition d’un diplôme.
Les bénéficiaires : Jeunes de moins de 26 ans quel que soit leur niveau de formation initiale. Demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus inscrits à POLE EMPLOI.
Fonctionnement : Le jeune salarié travaille tous les matins en entreprise et étudie tous les après-midi en centre de formation. Un tuteur au sein de l’entreprise accueille, aide, et suit le jeune salarié pendant toute la durée de la Formation.
Type de Contrat : CDD de 24 mois – CDI avec action de professionnalisation de 24 mois en début de CDI
Tuteur : Il est choisi au sein de l’entreprise par l’employeur. Il accueille, aide, informe, guide le jeune salarié et assure la liaison avec l’établissement de formation.
Rémunération du salarié : rémunération minimale, sauf dispositions conventionnelles ou contractuelles plus favorables, calculée en fonction de l’âge et du niveau de formation.

Devenir après la formation

Taux de réussite : 80% en 2021 (11 candidats présentés)

Taux d’interruption en cours de formation : 3% en 2021

Coût de la formation

Formation gratuite et rémunérée pour l’apprenti. Coût de la formation pris en charge par un OPCO (souvent OPCO 2i ou AKTO) ou d’autres financeurs selon le tarif fixé par FRANCE COMPETENCES.

Référentiel Education Nationale

Dernière mise à jour le 13 juillet 2021